بحرین میں یوکرین سے ورک ویزا — 2025 کا مکمل گائیڈ

بحرین نے مشرق وسطیٰ میں ایک ترقی پسند اور آسانی سے قابل رسائی اقتصادی مرکز کے طور پر اپنی ساکھ کو مستحکم کر لیا ہے، جو استحکام، ترقی کے مواقع اور اعلیٰ معیارِ زندگی کی تلاش میں لگے یوکرائنی پیشہ ور افراد، تاجر اور فری لانسرز کے لیے ایک پرکشش انتخاب پیش کرتا ہے۔

یوکرین میں جاری معاشی عدم استحکام، بشمول 18% کارپوریٹ ٹیکس کا بوجھ اور نیشنل بینک آف یوکرین (NBU) کی جانب سے غیر ملکی کرنسی کے بہاؤ پر عائد پابندیاں دیکھتے ہوئے بحرین ایک خاص طور پر متبادل اور پرکشش منزل بن کر سامنے آتا ہے۔

اس کا جدید ریگولیٹری فریم ورک، تارکین وطن کے لیے خوش آئند پالیسیاں اور تیز و مؤثر ویزا پروسیسنگ ان لوگوں کے لیے بہترین جگہ بناتی ہے جو اپنے کاروبار اور مستقبل کو وسعت دینا چاہتے ہیں۔

یہ جامع رہنما 2025 میں بحرین میں ورک ویزا حاصل کرنے کے خواہشمند یوکرینی پیشہ ور افراد کے لیے ایک مستند، عملی اور تازہ ترین راستہ فراہم کرتی ہے۔ اس میں ہر ورک ویزا کا راستہ، درست لاگت، دستاویزات کی ضروریات، اور حقیقی پروسیسنگ کے اوقات کی تفصیل دی گئی ہے، تاکہ پورے عمل کی واضح سمجھ حاصل ہو سکے۔

یوکرینی پروفیشنلز بحرین کو کیوں منتخب کرتے ہیں

گزشتہ چند برسوں میں بحرین یوکرین کے پیشہ ور افراد کے لیے متعدد وجوہات کی بنا پر ایک پسندیدہ منزل بن کر ابھرا ہے:

• معاشی استحکام اور ترقی: بحرین ایک متنوع اور لچکدار معیشت رکھتا ہے جس کے مضبوط ترقی پذیر شعبے ہیں جو ملازمت کے بہت سے مواقع فراہم کرتے ہیں۔ اس کا اسٹریٹجک مقام خلیج کی وسیع مارکیٹ کا گیٹ وے ہے اور علاقائی مواقع تک رسائی دیتا ہے۔ پیشرو مزدور قوانین اور امیگریشن پالیسیاں: بحرین لیبر قوانین میں اصلاحات میں پیش پیش رہا ہے۔ لیبر مارکیٹ ریگولیٹری اتھارٹی (LMRA) نے جدید پالیسیاں نافذ کیں، جن میں سب سے اہم 2009 میں تارکینِ وطن کارکنوں کو آجر کی رضامندی کے بغیر ملازمت تبدیل کرنے کا حق دینا تھا — یہ ایک بڑا فائدہ ہے جس پر ہم تفصیل سے بات کریں گے۔ اس فعال رویے نے بحرین کو خلیج کے اکثر دوسرے ممالک سے الگ کر دیا جنہوں نے اپنے کفالہ* (اسپانسرشپ) نظام میں بہت دیر سے اصلاحات کیں۔
• متنوع جاب مارکیٹ اور پیشہ ورانہ تسلیم: بین الاقوامی سطح پر بھرتی کرنے والے اہم شعبوں میں مالیاتی خدمات، فن ٹیک، تیل و گیس، تعمیرات، مہمان نوازی اور تیزی سے پھیلتا انفارمیشن ٹیکنالوجی (IT) کا شعبہ شامل ہیں۔ انجینئرنگ، فنانس، آئی ٹی اور طب میں یوکرینی مہارت کو خاص طور پر قدر کی نگاہ سے دیکھا جاتا ہے اور وسیع پیمانے پر تسلیم کیا جاتا ہے۔ یوکرین کی انجینئرنگ، فنانس اور جنرل مینجمنٹ کی زیادہ تر ڈگریاں براہ راست قبول کر لی جاتی ہیں جبکہ طبی اور قانونی سندوں کے لیے متعلقہ بحرینی حکام سے اضافی تصدیق درکار ہو سکتی ہے۔
• اعلیٰ معیارِ زندگی اور جدید طرزِ زندگی: بحرین جدید طرزِ زندگی، بہترین انفراسٹرکچر، عالمی معیار کی صحت کی سہولیات اور متحرک تارکینِ وطن کمیونٹی پیش کرتا ہے — یہ سب ایک محفوظ، روادار اور خاندان دوست معاشرے میں میسر ہیں۔ روایتی ثقافت اور جدید سہولیات کا خوبصورت امتزاج یہاں موجود ہے۔
• کاروبار میں آسانی: عالمی آسانیِ کاروبار کے اشاریوں میں مسلسل اعلیٰ درجہ رکھنے والا بحرین کمپنیوں اور افراد دونوں کے لیے ہموار عمل اور معاون ریگولیٹری ماحول پیش کرتا ہے۔
• عربی زبان کی لازمی ضرورت نہیں: اگرچہ روزمرہ زندگی میں عربی کے چند جملے سیکھ لینا فائدہ مند ہو سکتا ہے، مگر بحرین میں کاروبار اور سرکاری لین دین کی بنیادی زبان انگریزی ہے، خصوصاً مالیات، آئی ٹی اور آئل اینڈ گیس کے شعبوں میں۔ پیشہ ورانہ کام یا ویزا کی منظوری کے لیے عربی زبان کی کوئی لازمی شرط نہیں ہے، جس سے انگریزی بولنے والے یوکرینی پروفیشنلز کے لیے منتقلی بہت آسان ہو جاتی ہے۔
• مالی آزادی: یوکرینی پروفیشنلز کے لیے سب سے بڑا فائدہ یہ ہے کہ وہ بغیر کسی پابندی کے اپنی تنخواہ واپس بھیج سکتے ہیں۔ بحرین نہ تو تنخواہ پر ذاتی انکم ٹیکس لگاتا ہے اور نہ کاروباری منافع پر۔ یہاں کرنسی کنٹرول بھی نہیں ہے، لہٰذا کمائی کو مکمل طور پر یوکرین یا کسی بھی بین الاقوامی اکاؤنٹ میں منتقل کیا جا سکتا ہے۔ یہ موجودہ این بی یو کیپیٹل کنٹرولز (جو یوکرین سے غیر ملکی کرنسی کے بہاؤ کو محدود کرتے ہیں) اور مارشل لا کے تحت 18 فیصد کارپوریٹ ٹیکس کو دیکھتے ہوئے بہت اہم مالی تحفظ اور لچک فراہم کرتا ہے۔
• کم رہائشی لاگت: دبئی یا ابوظہبی جیسے بڑے خلیجی شہروں کے مقابلے میں بحرین رہائش، نقل و حمل اور یوٹیلیٹیز کے لحاظ سے نمایاں طور پر سستا ہے، جو اسے تارکینِ وطن کے لیے زیادہ اقتصادی جگہ بناتا ہے۔

بحرین میں یوکرینی پیشہ ور افراد کے لیے ورک ویزے کی اقسام

بحرین کا ورک ویزا نظام بنیادی طور پر لیبر مارکیٹ ریگولیٹری اتھارٹی (LMRA) کے زیرِ انتظام ہے۔ یہ غیر ملکی شہریوں کو ملک میں قانونی طور پر کام کرنے کے لیے کئی مختلف راستے مہیا کرتا ہے۔ اپنی پیشہ ورانہ ترقی کے لیے صحیح راستہ منتخب کرنے کے لیے ان راستوں کے درمیان فرق کو سمجھنا بہت ضروری ہے۔

یوکرینی پاسپورٹ ہولڈرز کے لیے بحرین میں دستیاب ورک ویزے کی اہم اقسام یہ ہیں:

1. ملازمت ویزا (آجر کفالت والا)

• یہ سب سے عام قسم کا ورک ویزا ہے جو بحرینی آجر کی طرف سے ملازمت کی پیشکش حاصل کرنے والے افراد کے لیے ہے۔
• کفالت: بحرین میں آپ کا متوقع آجر آپ کا کفیل بنتا ہے۔ وہ LMRA Expatriates Portal کے ذریعے آپ کا ورک پرمٹ درخواست کا پورا عمل شروع کرتا ہے اور اسے سنبھالتا ہے۔
• درخواست کا طریقہ کار: آجر آپ کی طرف سے ورک پرمٹ کی درخواست دیتا ہے۔ منظوری کے بعد انٹری ویزا جاری کیا جاتا ہے جس سے آپ بحرین آ سکتے ہیں۔ پہنچنے کے بعد آپ کا لازمی طبی معائنہ اور فنگر پرنٹنگ ہوتا ہے، جس کے بعد آپ کا حتمی ورک پرمٹ کارڈ اور سول آئی ڈی جاری کیا جاتا ہے۔
• لاگت: آجر LMRA فیس ادا کرنے کا قانونی طور پر ذمہ دار ہے، جو BD 96 فی سال ہے۔
• میعاد: یہ ویزا عام طور پر دو سال کے لیے جاری کیا جاتا ہے اور قابلِ تجدید ہے۔
• کس کے لیے موزوں ہے: وہ پیشہ ور افراد جو بحرین میں کسی قائم شدہ کمپنی کے ساتھ روایتی فل ٹائم ملازمت چاہتے ہیں۔

2. فلیکسبل ورک پرمٹ (FWP) – یوکرینی فری لانسرز کے لیے گیم چینجر

• 2021 میں متعارف کرایا گیا Flexible Work Permit ایک انقلابی اقدام ہے جو بحرین کو مزدور مارکیٹ کی اصلاحات میں خطے کا رہنما بنا دیتا ہے۔ یہ خود روزگار افراد اور لچک کی تلاش میں رہنے والوں کو بے مثال آزادی دیتا ہے۔
• اسپانسرشپ: یہ پرمٹ خود اسپانسرڈ ہے، یعنی آپ کو کسی روایتی آجر کی ضمانت کی ضرورت نہیں پڑتی۔ یہ خطے کے روایتی اسپانسرشپ ماڈلز سے ایک بڑی تبدیلی ہے۔
• درخواست کا طریقہ کار: آپ براہ راست LMRA میں درخواست دے سکتے ہیں۔ درخواست یوکرین سے شروع کی جا سکتی ہے جبکہ آمد کے بعد کے مراحل بحرین میں مکمل کیے جاتے ہیں۔
• لاگت: Flexible Work Permit کی دو سالہ مدت کے لیے BD 450 فیس ہے جو درخواست دہندہ خود ادا کرے گا۔
• مدتِ اعتبار: یہ پرمٹ دو سال کے لیے معتبر ہوتا ہے اور قابلِ تجدید ہے۔ FWP کے حاملین اگر مسلسل دو مدتوں (یعنی چار سال) تک کامیابی سے تجدید کرائیں تو وہ 5 سالہ قابلِ تجدید رہائشی پرمٹ کے لیے درخواست دے سکتے ہیں۔
• کام کرنے کی آزادی: FWP رکھنے والے ایک وقت میں متعدد کلائنٹس یا آجروں کے لیے کام کر سکتے ہیں۔ اس سے حقیقی فری لانسنگ، پروجیکٹ بیسڈ کام، پارٹ ٹائم مصروفیات یا بحرین میں رہتے ہوئے بھی بین الاقوامی کلائنٹس کی خدمات جاری رکھنا ممکن ہو جاتا ہے۔ دفتر کی کوئی پابندی نہیں، آپ گھر سے، کو ورکنگ اسپیس سے یا دور سے بھی کام کر سکتے ہیں۔
• کِن کے لیے موزوں ہے: یوکرین سے تعلق رکھنے والے فری لانسرز، ڈیجیٹل خانہ بدوش، کنسلٹنٹس، ریموٹ ورکرز، آئی ٹی پروفیشنلز، ڈیزائنرز، مارکیٹنگ کے ماہرین اور وہ کاروباری افراد جو کسی ایک آجر سے بندھے بغیر آزادانہ کام کرنا چاہتے ہیں۔

3. تربیتی ویزا

• یہ ویزا کیٹیگری ان غیر ملکی شہریوں کے لیے ہے جو پیشہ ورانہ تربیت، انٹرن شپ یا ہنر مندی کے پروگراموں کے سلسلے میں بحرین آتے ہیں۔
• اسپانسرشپ: عام طور پر بحرینی کمپنی یا ادارہ اس ویزا کا اسپانسر ہوتا ہے۔
• مقصد: یہ افراد کو منظم تربیتی ماحول میں یا پروبیشن پیریڈ کے دوران عملی تجربہ یا خصوصی مہارت حاصل کرنے کی اجازت دیتا ہے۔
• میعاد: ویزا کی مدت تربیتی پروگرام کی لمبائی پر منحصر ہوتی ہے، عام طور پر 3–6 ماہ ہوتی ہے اور زیادہ تر ناقابلِ تجدید ہوتی ہے۔
• موزوں ہے: نوجوان پروفیشنلز، تازہ گریجویٹس یا بحرین میں مخصوص اپ اسکلنگ پروگرامز کرنے والے افراد کے لیے۔

4. سرمایہ کار بطور ملازم ویزا

• یہ ویزا ان افراد کے لیے مخصوص ہے جنہوں نے بحرین میں اپنی کمپنی قائم کی ہو اور وہ اس کمپنی کے ملازم، ڈائریکٹر یا پارٹنر کی حیثیت سے تنخواہ وصول کرنا چاہتے ہوں۔
• کفالت: آپ کی اپنی بحرینی کمپنی (مثلاً WLL – With Limited Liability) کفیل کا کردار ادا کرتی ہے۔
• مقصد: یہ کمپنی کے مالکان، ڈائریکٹرز یا پارٹنرز کو بحرین میں قانونی طور پر رہائش اور کام کرنے کی اجازت دیتا ہے تاکہ وہ اپنے کاروبار کا انتظام کر سکیں اور تنخواہ بھی وصول کر سکیں۔
• عمل: کمپنی کے کامیابی سے رجسٹرڈ ہونے اور LMRA کے تمام تقاضوں کی تعمیل کے بعد آپ اپنے کمپنی کے LMRA پورٹل کے ذریعے "Investor-as-employee" کیٹگری میں ورک پرمٹ کے لیے درخواست دے سکتے ہیں۔
• میعاد: عام طور پر دو سال کے لیے جاری کیا جاتا ہے اور قابلِ تجدید ہے۔
• کِس کے لیے موزوں: ان یوکرینی کاروباریوں کے لیے جو بحرین میں کاروبار قائم کرنا چاہتے ہیں اور خود اس کے انتظام و امور میں فعال طور پر حصہ لینا چاہتے ہیں۔

لچکدار ورک پرمٹ (FWP): یوکرینی فری لانسرز اور ڈیجیٹل خانہ بدوشوں کے لیے انقلاب

لچکدار ورک پرمٹ یقیناً بہت سے یوکرینی پیشہ ور افراد کے لیے سب سے زیادہ انقلابی اور پرکشش آپشن ہے، خصوصاً ان کے لیے جن کے پاس ڈیجیٹل مہارتیں ہیں، کنسلٹنگ کا تجربہ ہے، یا جو آزادانہ کام کرنا چاہتے ہیں۔ بحرین نے 2021 میں اس پرمٹ کے اجراء کے ذریعے لیبر مارکیٹ اصلاحات میں پیشرو کے طور پر اپنی ساکھ کو مزید مستحکم کیا۔

یوکرینی فری لانسرز اور ڈیجیٹل نومڈز کو کیا فائدہ ہوتا ہے:

• مکمل آزادی: روایتی آجر یا کفیل کی کوئی ضرورت نہیں۔ آپ خود اپنے کفیل ہیں، جو آپ کو اپنی پیشہ ورانہ زندگی پر مکمل اختیار دیتا ہے۔
• کسی کے لیے بھی کام کریں: فری لانس ورک پرمٹ آپ کو بحرین میں متعدد کلائنٹس، کمپنیوں یا افراد کے لیے کام کرنے کی اجازت دیتا ہے، یا بحرین میں رہتے ہوئے بین الاقوامی کلائنٹس کی خدمات جاری رکھنے کی سہولت بھی دیتا ہے۔ یہ آن لائن کاروبار چلانے والوں، پروجیکٹ بنیاد پر خدمات دینے والوں، یا متنوع کلائنٹ پورٹ فولیو بنانے والوں کے لیے بہترین آپشن ہے۔ مجاز سرگرمیوں میں فری لانس کنسلٹنگ، آئی ٹی سروسز، ڈیجیٹل مارکیٹنگ، گرافک ڈیزائن، تحریر، ترجمہ، انجینئرنگ کنسلٹنگ اور مالیاتی مشاورت شامل ہیں۔
• سستا اور آزادانہ راستہ: دو سال کے لیے صرف 450 بحرینی دینار میں یہ قانونی رہائش اور کام کا بہت اقتصادی ذریعہ فراہم کرتا ہے، خصوصاً جب اسے دوسرے ممالک میں کمپنی تشکیل دینے اور انویسٹر ویزا کے لیے درکار مسلسل اخراجات اور وابستگی سے موازنہ کیا جائے۔
• لچک اور نقل و حرکت: یہ آپ کو مارکیٹ کی ضروریات کے مطابق ڈھلنے، مختلف نوعیت کے پروجیکٹس لینے اور بغیر کسی بیوروکریٹک رکاوٹ کے متنوع پورٹ فولیو بنانے کا موقع دیتا ہے۔ آپ کسی ایک آجر کے نوٹس پیریڈ سے بھی پابند نہیں ہوتے۔
• طویل مدتی رہائش کا راستہ: فری لانس ورک پرمٹ آپ کو بحرین میں قانونی رہائشی حیثیت دیتا ہے۔ دو بار مسلسل تجدید (یعنی کل چار سال) کے بعد آپ 5 سالہ قابلِ تجدید رہائشی پرمٹ کے لیے درخواست دے سکتے ہیں جو طویل مدتی استحکام فراہم کرتا ہے۔
• آفس کی کوئی ضرورت نہیں: یہ پرمٹ جدید ریموٹ ورک کے رجحانات کے عین مطابق ہے کیونکہ اس میں فزیکل آفس رکھنے کی کوئی پابندی نہیں، جس سے آپریشنل اخراجات مزید کم ہو جاتے ہیں۔

یوکرین کے تاجروں، کنسلٹنٹس، آئی ٹی ماہرین، ڈیزائنرز، مارکیٹنگ پروفیشنلز اور دیگر سروس فراہم کرنے والوں کے لیے فری ویزا پروگرام (FWP) ایک بے مثال موقع فراہم کرتا ہے کہ وہ مستحکم، کاروبار دوست اور ٹیکس فری ماحول میں روایتی نوکری کی پابندیوں کے بغیر اپنا بزنس بیس قائم کر سکیں۔

FWP درخواست کا عمل: مرحلہ وار

درخواست جمع کروائیں: آپ اپنی درخواست LMRA کے ای سروسز پورٹل کے ذریعے یا LMRA سروس سینٹر میں براہ راست جمع کروا سکتے ہیں۔ اس کا آغاز یوکرین سے بھی کیا جا سکتا ہے۔

فیس ادا کریں: LMRA کو 450 بحرینی دینار ادا کریں۔

ابتدائی منظوری اور انٹری ویزا: منظوری کے بعد اگر آپ بحرین سے باہر سے درخواست دے رہے ہیں تو انٹری ویزا جاری کیا جائے گا، جس کی بدولت آپ بحرین آ سکیں گے۔

طبی معائنہ: بحرین پہنچنے پر آپ کو LMRA سے منظور شدہ کلینک میں لازمی طبی فٹنس معائنہ کرانا ہوگا (لاگت: تقریباً ۴۰-۶۰ بحرینی دینار)۔ اس میں خون کے ٹیسٹ اور سینے کا ایکس رے شامل ہیں۔

بائیو میٹرک اندراج: جنرل ڈائریکٹوریٹ آف نیشنلٹی، پاسپورٹس اینڈ ریذیڈنس افیئرز (GDNPR) یا LMRA سروس سینٹر میں فنگر پرنٹنگ اور فوٹوگرافی مکمل کریں۔

ایف ڈبلیو پی کارڈ کا اجراء: آپ کے طبی نتائج کلیئر ہونے اور بائیو میٹرکس کی کارروائی مکمل ہونے کے بعد، LMRA آپ کا آفیشل فلیکسیبل ورک پرمٹ فزیکل سمارٹ کارڈ جاری کرے گا۔

یوکرینی پیشہ ور افراد کے لیے ملازمت ویزا: مرحلہ وار طریقہ کار

اگر آپ کو بحرینی کمپنی سے نوکری کی پیشکش مل گئی ہے تو یہ ایمپلائمنٹ ویزا کے پورے عمل کا آسان اور واضح خاکہ ہے:

مرحلہ ۱: جاب آفر اور آجرازی معاہدہ

سب سے پہلے آپ کو بحرینی آجر کی طرف سے باضابطہ جاب آفر ملنی چاہیے اور اس کے ساتھ ملازمت کا معاہدہ بھی سائن کرنا ہوگا۔ یقینی بنائیں کہ تمام شرائط، عہدہ، ذمہ داریاں، ماہانہ تنخواہ (کم ہنر مند کرداروں کے لیے کم از کم 250 بحرینی دینار، پیشہ ور کرداروں کے لیے 1,000 بحرینی دینار یا اس سے زیادہ)، رہائش اور ٹرانسپورٹ الاؤنس، سالانہ چھٹی کا حق (کم از کم 30 دن) اور نوٹس پیریڈ واضح طور پر درج ہوں۔

مرحلہ 2: آجر ورک ویزا کوٹہ اور ابتدائی منظوری کے لیے درخواست دیتا ہے

آپ کے آجر کے پاس منظور شدہ LMRA کوٹا (کمپنی کو مختص غیر ملکی کارکنوں کی تعداد) ہونا ضروری ہے۔ وہ LMRA Expatriates Portal کے ذریعے آپ کے ورک پرمٹ کی درخواست شروع کریں گے، جس میں کمپنی کے تمام ضروری دستاویزات اور آپ کی ذاتی معلومات جمع کرائی جائیں گی۔ اس مرحلے پر اہم دستاویزات میں عام طور پر آپ کے درست پاسپورٹ کی کاپی، آپ کی تعلیمی اسناد (اگر ضروری ہو تو تصدیق شدہ)، آجر کی CR (کمرشل رجسٹریشن)، اور دستخط شدہ پیشکش نامہ/معاہدہ شامل ہوتے ہیں۔

مرحلہ 3: انٹری ویزا جاری ہو گیا

جب LMRA ابتدائی منظوری دے دے تو انٹری ویزا (جسے ایمپلائمنٹ ویزا یا ورک انٹری پرمٹ بھی کہتے ہیں) جاری کر دیا جاتا ہے۔ آپ کا آجر یہ ویزا آپ کو بھیج دے گا۔ یہ ویزا جاری ہونے کی تاریخ سے 30 دن تک معتبر رہتا ہے اور اس دوران آپ بحرین آ سکتے ہیں۔ اگر آپ ورک انٹری ویزا پر داخل ہو رہے ہیں تو الگ وزٹ ویزا لینے کی ضرورت نہیں ہوتی۔

مرحلہ 4: بحرین کا سفر

بحرین انٹرنیشنل ایئرپورٹ (BAH) کے امیگریشن پر پہنچنے کے وقت اپنا انٹری ویزا پیش کریں۔

مرحلہ 5: طبی معائنہ

بحرین پہنچنے کے 7 دن کے اندر آپ کو LMRA سے منظور شدہ میڈیکل کلینک میں لازمی طبی معائنہ کروانا ہوگا۔ اس میں عام طور پر HIV، ہیپاٹائٹس B اور C، syphilis کے خون کے ٹیسٹ اور متعدی امراض کی جانچ کے لیے سینے کا ایکسرے شامل ہوتا ہے۔ اس معائنے کی لاگت تقریباً 40-60 BHD ہے (جو اکثر آجر ادا کرتا ہے)۔

مرحلہ 6: بائیو میٹرکس اور ورک پرمٹ کارڈ کا اجراء

طبی معائنے کے بعد آپ کو بحرین میں جنرل ڈائریکٹوریٹ آف نیشنلٹی، پاسپورٹس اینڈ ریزڈنس افیئرز (GDNPR) میں بائیو میٹرک اندراج (فنگر پرنٹنگ اور تصویر) مکمل کرنا ہوگا۔ جب آپ کے طبی نتائج کلیئر ہو جائیں اور فنگر پرنٹس کی پروسیسنگ مکمل ہو جائے تو LMRA آپ کا آفیشل ورک پرمٹ کارڈ جاری کر دے گا۔ آجر عام طور پر یہ کارڈ خود وصول کر کے آپ کو دے دیتا ہے۔ یہ کارڈ آپ کے قانونی روزگار اور رہائش کا ثبوت شمار ہوتا ہے۔

مرحلہ 7: سول آئی ڈی (CPR کارڈ) کا اجراء

ورک پرمٹ کارڈ ملنے کے فوراً بعد یا اس کے تھوڑا دیر بعد آپ کا آجر آپ کے بحرینی سمارٹ کارڈ (Civil ID) کے لیے درخواست دے گا، جسے انفارمیشن اینڈ ای گورنمنٹ اتھارٹی (iGA) سے جاری کردہ سنٹرل پاپولیشن رجسٹر (CPR) کارڈ بھی کہا جاتا ہے۔ یہ شناختی کارڈ بینک اکاؤنٹ کھولنے، مکان کرائے پر لینے، مقامی خدمات حاصل کرنے اور عام شناخت کے لیے ناگزیر ہے۔ یہ آپ کے کفیل آجر سے منسلک ہوتا ہے۔

ورک ویزہ کے لیے درکار دستاویزات

ویزے کی قسم کے لحاظ سے مطلوبہ دستاویزات میں تھوڑا سا فرق پڑ سکتا ہے، البتہ یہ ایک مکمل چیک لسٹ ہے:

تمام ویزا اقسام کے لیے عام تقاضے:

* درست پاسپورٹ: کم از کم چھ ماہ کی مدتِ اعتبار باقی ہونی چاہیے۔ * پاسپورٹ سائز تصاویر: حالیہ، سفید پس منظر والی۔ * پولیس کلیئرنس سرٹیفکیٹ: آپ کے آبائی ملک (یوکرین) سے اچھے چال چلن کا سرٹیفکیٹ یا مجرمانہ ریکارڈ کی تصدیق، جو درخواست سے 6 ماہ کے اندر جاری کیا گیا ہو اور تصدیق شدہ (attested) ہو (نیچے “نوٹ برائے تصدیق” دیکھیں)۔

روزگار ویزا (آجر کی طرف سے سپانسرڈ) کے لیے:

• آفر لیٹر/ملازمت کا معاہدہ: آپ اور بحرینی آجر دونوں کے دستخط شدہ، جس میں تمام شرائط و ضوابط واضح طور پر درج ہوں۔
• تعلیمی سندوں کی نقول: آپ کی ڈگریوں، ڈپلوموں اور پیشہ ورانہ قابلیت کی کاپیاں۔ ان کی تصدیق لازمی ہے (نیچے "تصدیق کے بارے میں نوٹ" دیکھیں)۔
• سی وی (Curriculum Vitae) / Resume۔
• طبی فٹنس سرٹیفکیٹ: بحرین میں LMRA سے منظور شدہ کلینک سے جاری کردہ (آمد کے بعد)۔
• اہلِ خانہ کے دستاویزات (اگر लागو ہوں): پاسپورٹ، شادی کا سرٹیفکیٹ (تصدیق شدہ)، پیدائش کے سرٹیفکیٹ (تصدیق شدہ) ان خاندانی افراد کے لیے جنہیں آپ سپانسر کرنا چاہتے ہیں۔
• آجر کی دستاویزات: کمپنی کا کمرشل رجسٹریشن (CR) کی کاپی، LMRA کوٹہ کی منظوری، دفتر کی جگہ کا ثبوت (اجارہ — کرایہ کا معاہدہ)۔

فلیکسبل ورک پرمٹ (FWP) کے لیے:

• آمدنی/کلائنٹس/مہارت کا ثبوت: ایسی دستاویزات جو آپ کی خود کفالت کی صلاحیت ظاہر کریں۔ اس میں شامل ہو سکتے ہیں:
• پچھلے ملازمت کے معاہدے یا سفارش نامے۔
• کلائنٹس کی تعریف نامے یا سروس معاہدے۔
• کام کا پورٹ فولیو۔
• بزنس پلان کا خاکہ (اگر लागو ہو)۔
• پیشہ ورانہ لائسنسز یا سرٹیفکیٹس۔
• باقاعدہ ترسیلات زر یا کلائنٹس کو جاری کردہ انوائسز دکھانے والے بینک اسٹیٹمنٹس۔
• صحت انشورنس: بحرین میں جامع صحت انشورنس کوریج کا ثبوت (کم از کم سالانہ 50,000 بحرینی دینار کوریج)۔
• بینک اسٹیٹمنٹ: حالیہ بینک اسٹیٹمنٹس جو آپ کو خود کفالت کے لیے کافی فنڈز (کم از کم 1,000 بحرینی دینار بیلنس یا اس کے مساوی) ظاہر کر رہے ہوں۔