نیدرلینڈز سے بحرین کا ورک ویزا — 2025 کا مکمل گائیڈ

بحرین نے مشرق وسطیٰ میں ایک متحرک اور ترقی پسند مرکز کے طور پر اپنی جگہ مضبوطی سے بنا لی ہے، جو نیدرلینڈز کے پیشہ ور افراد اور کاروباریوں کے لیے بہترین مواقع فراہم کرتا ہے۔ اس کا اسٹریٹجک مقام، متنوع معیشت، کاروبار دوست پالیسیاں اور جدید ویزا نظام اسے تیزی سے پرکشش منزل بنا رہا ہے۔

یہ جامع گائیڈ نیدرلینڈز کے شہریوں کے لیے بحرین میں ورک ویزا حاصل کرنے کا مستند، عملی اور تازہ ترین راستہ دکھاتی ہے، عمل کو آسان بناتی ہے، آپ کے اختیارات واضح کرتی ہے اور ہموار اور کامیاب منتقلی کے لیے درست معلومات سے آراستہ کرتی ہے۔

بحرین ڈچ پروفیشنلز کو کیوں اپنی طرف کھینچتا ہے

بحرین کئی اہم وجوہات کی بنا پر دوسروں سے الگ کھڑا ہے، جو اسے نیدرلینڈز کے ہنرمند پیشہ ور افراد اور پرعزم کاروباریوں کے لیے ایک پرکشش منزل بناتا ہے:

• معاشی مواقع اور تنوع: بحرین کی معیشت تیزی سے متنوع ہو رہی ہے، تیل اور گیس سے آگے بڑھتے ہوئے مالیاتی خدمات، فن ٹیک، انفارمیشن ٹیکنالوجی، لاجسٹکس، مینوفیکچرنگ، تعمیرات اور مہمان نوازی جیسے اعلیٰ ترقی والے شعبوں پر توجہ مرکوز کر رہی ہے۔ اس سے بین الاقوامی ہنر مند افراد کی مضبوط طلب پیدا ہوئی ہے جو ڈچ پیشہ ور افراد کو کیریئر کی بڑی ترقی اور کاروباری منصوبوں کے بہترین مواقع فراہم کرتا ہے۔ مملکت کا اکنامک وژن 2030 پائیدار ترقی کے عزم کو اجاگر کرتا ہے اور عالمی مہارت کو فعال طور پر حاصل کر رہا ہے۔
• اسٹریٹجک مقام اور رابطے کی سہولت: عربی خلیج کے قلب میں واقع بحرین بے مثال رابطے کی سہولت فراہم کرتا ہے۔ اس کا جدید ترین بین الاقوامی ہوائی اڈہ (بحرین انٹرنیشنل ایئرپورٹ
• BAH) ایمسٹرڈیم سمیت دنیا کے بڑے شہروں کے لیے براہ راست پروازیں پیش کرتا ہے، جو اسے علاقائی کاروباری آپریشنز چلانے اور یورپ سے روابط برقرار رکھنے کے لیے بہترین مقام بناتا ہے۔ یہ جغرافیائی برتری بحرین کو مشرق وسطیٰ، ایشیا اور افریقہ میں کاروبار پھیلانے کے خواہشمند پیشہ ور افراد کے لیے اسٹریٹجک اڈہ بناتی ہے۔
• کاروبار کے لیے سازگار ماحول: بحرین کاروبار کرنے میں آسانی کے عالمی اشاریوں میں مسلسل اعلیٰ درجہ رکھتا ہے۔ حکومت منظم ضوابط، معاون فریم ورکس اور شفاف قانونی نظام کے ذریعے غیر ملکی سرمایہ کاری کو بڑھاوا دیتی ہے۔ کمپنی قائم کرنا نسبتاً آسان ہے اور زیادہ تر شعبوں میں 100% غیر ملکی ملکیت کی اجازت ہے۔
• جدید ویزا اور لیبر پالیسیاں: دیگر خلیجی ممالک کے برعکس بحرین لیبر مارکیٹ اصلاحات میں پیش پیش رہا ہے۔ فلیکسبل ورک پرمٹ (FWP) جیسے جدید پرمٹس کا اجراء فری لانسرز، ڈیجیٹل خانہ بدوش اور آزاد کنسلٹنٹس سمیت جدید افرادی قوت کی ضروریات کو پورا کرتا ہے اور بحرین کو عالمی لیبر نقل و حرکت میں سب سے آگے لا کھڑا کرتا ہے۔
• ذاتی انکم ٹیکس کا نہ ہونا: تارکین وطن کے لیے بڑی مالی کشش یہ ہے کہ بحرین تنخواہ، اجرت یا فردی آمدنی پر کوئی ذاتی انکم ٹیکس نہیں لگاتا۔ اس سے پیشہ ور افراد اپنی آمدنی کا بڑا حصہ بچا سکتے ہیں اور نیدرلینڈز جیسے زیادہ ٹیکس والے ممالک کے مقابلے میں ان کی خالص آمدنی میں نمایاں اضافہ ہوتا ہے۔
• اعلیٰ معیارِ زندگی: بحرین ایک متحرک تارکین وطن کمیونٹی، مختلف نصابوں والے بہترین بین الاقوامی اسکولز، جدید طبی سہولیات اور متنوع ثقافتی ماحول پیش کرتا ہے۔ اس کا کھلا اور روادار معاشرہ آرام دہ، بھرپور اور محفوظ زندگی کا تجربہ دیتا ہے جہاں تفریح، کھانے پینے کے اختیارات اور ثقافتی پروگراموں کی بھرمار ہے۔
• ثقافتی کشادگی اور رواداری: اسلامی روایات میں گہری جڑوں کے باوجود بحرین تارکین وطن کے لیے اپنے روادار اور خوش آمدید رویے کی وجہ سے مشہور ہے۔ یہاں مختلف ثقافتیں آسانی سے پروان چڑھ سکتی ہیں جس سے ڈچ پیشہ ور افراد اور ان کے خاندانوں کے لیے معاشرے میں ضم ہونا اور گھر جیسا ماحول محسوس کرنا آسان ہو جاتا ہے۔
• ڈچ تعلیمی قابلیت کی تسلیم: نیدرلینڈز کی پیشہ ورانہ قابلیت بحرین میں بہت زیادہ عزت کی جاتی ہے اور خاص طور پر انجینئرنگ، فنانس، طب اور آئی ٹی کے شعبوں میں بڑے پیمانے پر تسلیم کی جاتی ہے۔ اس سے پیشہ ورانہ انضمام آسان ہوتا ہے اور اکثر ویزا اور نوکری کے عمل میں تیزی آتی ہے۔

ڈچ پروفیشنلز کے لیے بحرین کا کام کے پرمٹس کے حوالے سے ترقی پسندانہ نقطۂ نظر، اس کی مضبوط معیشت اور خوش آمدید معاشرہ ایک منفرد موقع فراہم کرتا ہے کہ وہ اپنے افق کو وسیع کریں، کیریئر کو بہتر بنائیں اور علاقائی ممالک میں عام پائے جانے والے سخت پابندیوں کے بغیر ایک مسابقتی عالمی مارکیٹ کا فائدہ اٹھا سکیں۔

بحرین کا غیر ملکی کارکنوں کے لیے جدید ویزا نظام

بحرین کی ترقی پسند مزدور پالیسیوں کے قلب میں لیبر مارکیٹ ریگولیٹری اتھارٹی (LMRA) ہے۔ یہ سرکاری ادارہ غیر ملکی کارکنوں کے پرمٹوں کے انتظام، منصفانہ طریقوں کو یقینی بنانے اور امیگریشن کے عمل کو آسان بنانے کا ذمہ دار ہے۔ LMRA کے وژن نے بحرین کو خلیج کے خطے میں پیشرو بنا دیا ہے، جس نے روایتی kafala (کفالت) نظام میں بنیادی اصلاحات کی ہیں۔

2009 میں شروع کی جانے والی ایک انقلابی اصلاح نے غیر ملکی کارکنوں کو موجودہ کفیل کی منظوری کے بغیر نوکری تبدیل کرنے کی اجازت دے دی۔ یہ اہم تبدیلی ملازمین کو بااختیار بناتی ہے اور انہیں اپنے کیریئر پر زیادہ لچک اور کنٹرول دیتی ہے — جو کہ کئی پڑوسی ممالک کے مقابلے میں ایک واضح فرق ہے جنہوں نے اپنے نظام میں بہت دیر سے اصلاحات کیں اور وہ بھی زیادہ پابندیوں کے ساتھ۔

یہ پیشرو رویہ بحرین کو ہنرمند افراد کے لیے انتہائی پرکشش بناتا ہے جو نقل و حرکت اور پیشہ ورانہ ترقی کے خواہشمند ہیں، اور یہ نیدرلینڈز میں پیشہ ور افراد کو حاصل ہونے والے مزدور حقوق اور آزادیوں کے عین مطابق ہے۔

بہرین میں نیدرلینڈز کے شہریوں کے لیے کام کے ویزوں کی اہم اقسام

بحرین مختلف پیشہ ورانہ ضروریات کے مطابق کئی قسم کے ورک ویزے مہیا کرتا ہے۔ نیدرلینڈز سے آپ کی منتقلی کے لیے درست راستہ منتخب کرنے کیلئے ان اختیارات کو سمجھنا انتہائی ضروری ہے۔

1. روزگار ویزا (آجر کی سپانسرڈ)

یہ بحرین میں نوکری حاصل کرنے کے لیے غیر ملکیوں کا سب سے روایتی راستہ ہے۔ عام طور پر وہ افراد اسے استعمال کرتے ہیں جنہوں نے کسی بحرینی کمپنی سے جاب آفر حاصل کر لی ہو۔

• کس کے لیے ہے: رجسٹرڈ بحرینی کمپنی میں ملازم تنخواہ دار افراد کے لیے۔
• کام کرنے کا طریقہ: بحرین میں آپ کے ممکنہ آجر LMRA کے Expatriates Portal کے ذریعے آپ کی طرف سے درخواست کا عمل شروع کرتے ہیں۔ وہ آپ کی ملازمت کی پوری مدت کے دوران آپ کے اسپانسر کا کردار ادا کرتے ہیں۔ اس عمل کے نتیجے میں دو دستاویزات ملتی ہیں: بحرین داخلے کا ویزا اور آمد کے بعد جاری ہونے والا ورک پرمٹ کارڈ (جسے رہائشی پرمٹ یا شناختی کارڈ بھی کہا جاتا ہے)۔
• مدتِ اعتبار: عام طور پر دو سال کے لیے درست ہوتا ہے اور قابلِ تجدید ہے۔
• لاگت: آجر قانوناً ورک پرمٹ فیس سالانہ 96 BD ادا کرنے کا پابند ہے۔ اضافی انتظامی فیسیں بھی لگ سکتی ہیں۔
• فوائد: ایک ہی آجر کے ساتھ واضح ملازمت کا ڈھانچہ فراہم کرتا ہے۔ آجر عام طور پر رہائش کا بندوبست کرتا ہے یا ہاؤسنگ الاؤنس دیتا ہے۔

2. لچکدار ورک پرمٹ (FWP) – نیدرلینڈز کے فری لانسرز کے لیے گیم چینجر

2021 میں متعارف کرایا گیا Flexible Work Permit (FWP) ایک انقلابی سکیم ہے جو بحرین کو جدید لیبر موبلٹی کے میدان میں سب سے آگے لا کھڑا کرتا ہے۔ یہ آزاد پیشہ ور افراد اور زیادہ آزادی چاہنے والوں کے لیے تیار کیا گیا ہے۔

• یہ کس کے لیے ہے: فری لانسرز، ڈیجیٹل نوماڈز، آزاد کنسلٹنٹس، پروجیکٹ بنیاد پر کام کرنے والے، اور وہ لوگ جو ایک ہی اسپانسر کے بغیر متعدد کلائنٹس یا آجروں کے لیے کام کرنا پسند کرتے ہیں۔ یہ پرمٹ نیدرلینڈز کے پیشہ ور افراد کے لیے بہترین حل ہے جو بے مثال لچک چاہتے ہیں۔
• یہ کیسے کام کرتا ہے: آپ بطور فرد خود اس پرمٹ کے لیے درخواست دیتے ہیں اور اسے خود رکھتے ہیں۔ اس کے لیے بحرینی آجر کی اسپانسرشپ کی ضرورت نہیں ہوتی۔ درخواست LMRA پورٹل کے ذریعے آن لائن جمع کرائی جاتی ہے۔
• آجر کی اسپانسرشپ نہیں درکار: آپ خود اسپانسر ہیں، جس سے آپ کو مکمل آزادی ملتی ہے۔
• متعدد کلائنٹس یا آجر: آپ بحرین میں جتنے مرضی کلائنٹس یا آجروں کے لیے کام کر سکتے ہیں، جس سے آپ کی فری لانسنگ یا کنسلٹنسی سرگرمیاں قانونی طور پر باقاعدہ ہو جاتی ہیں۔ اس میں بحرین میں رہائش کے دوران اپنے عالمی (مثلاً یورپی) کلائنٹس کی خدمات جاری رکھنا بھی شامل ہے۔
• میعاد: دو سال کے لیے درست، قابلِ تجدید۔
• لاگت: دو سالہ پرمٹ کے لیے BD 450 (درخواست دہندہ ادا کرے گا)۔ کوئی سالانہ فیس نہیں۔
• فوائد: یہ بے پناہ آزادی اور لچک دیتا ہے جس کی وجہ سے بحرین عالمی فری لانس معیشت کا پرکشش مرکز بن گیا ہے۔ ڈچ پیشہ ور افراد کے لیے یہ بہترین آپشن ہے جو اپنی آمدنی کے ذرائع متنوع بنانا چاہتے ہیں یا بغیر کسی لازمی وابستگی کے بحرینی مارکیٹ آزمانا چاہتے ہیں۔ FWP ہولڈرز بحرین میں بینک اکاؤنٹ کھول سکتے ہیں، پراپرٹی کرائے پر لے سکتے ہیں اور خاندان کے افراد کو سپانسر کر سکتے ہیں۔

3. ٹریننگ ویزا

یہ مختصر مدتی ویزا کیٹیگری ان افراد کے لیے تیار کی گئی ہے جو پیشہ ورانہ تربیت، انٹرن شپ یا ہنر مندی کے پروگراموں کے سلسلے میں بحرین آتے ہیں۔

* کس کے لیے ہے: طلباء، حالیہ گریجویٹس یا پیشہ ور افراد جو بحرینی ادارے یا کمپنی کے ساتھ مخصوص تربیتی کورسز کر رہے ہوں۔ * اہم خصوصیات: عام طور پر مختصر مدتی (چھ ماہ تک)، جس میں سپانسرنگ ادارہ خود تربیتی فراہم کنندہ ہوتا ہے۔ توسیع ممکن ہے مگر محدود ہے۔ درخواست فیس 15 BHD اور پرمٹ فیس 50 BHD ہے۔ مختصر مدتی تربیتی ویزوں کے لیے میڈیکل معائنہ عام طور پر ضروری نہیں ہوتا۔

4. سرمایہ کار بطور ملازم ویزا

یہ زمرہ ان کاروباریوں کے لیے ہے جو بحرین میں اپنی کمپنی قائم کرتے ہیں اور اس کمپنی سے تنخواہ وصول کرنا چاہتے ہیں، یعنی وہ خود اس کے مالک بھی ہیں اور ملازم بھی۔

• یہ کس کے لیے ہے: غیر ملکی سرمایہ کار، بشمول نیدرلینڈز سے آنے والے، جو بحرین میں قانونی ادارہ (جیسے بحرینی WLL
• With Limited Liability کمپنی) قائم کرتے ہیں اور اسی کمپنی کے اندر کام کرنا چاہتے ہیں۔
• یہ کیسے کام کرتا ہے: کمپنی قائم کر کے کمرشل رجسٹریشن (CR) حاصل کرنے کے بعد وہ کمپنی آپ کی ایمپلائمنٹ ویزا کے لیے اسپانسر کا کردار ادا کرتی ہے۔ بحرین میں ایک شخص WLL کا 100% مالک ہو سکتا ہے۔
• اہم خصوصیات: آپ کو اپنا کاروبار چلاتے ہوئے کام اور رہائش دونوں کو قانونی طور پر منظم کرنے کی سہولت دیتا ہے۔ WLL کے لیے کم از کم سرمایہ BHD 1 ہے، تاہم بینک اکاؤنٹ کھلوانے اور انویسٹر ویزا کی منظوری میں آسانی کے لیے ہم BHD 1,000 کا سرمایہ رکھنے کی سختی سے تجویز کرتے ہیں۔ ورک پرمٹ فیس BD 96 فی سال ہے جو آپ کی کمپنی ادا کرتی ہے۔

لچکدار ورک پرمٹ (FWP): نیدرلینڈز کے پروفیشنلز کے لیے آزادی حاصل کرنے کا راستہ

بحرین میں ڈچ پروفیشنلز کے لیے فلیکسیبل ورک پرمٹ شاید سب سے دلچسپ پیش رفت ہے۔ یہ روایتی ملازمت کے ماڈلز سے ایک بنیادی تبدیلی کی نمائندگی کرتا ہے اور تیزی سے بڑھتی ہوئی گیگ اکانومی اور آزاد پیشہ ور افراد کی ضروریات کو پورا کرتا ہے۔

تصور کریں کہ آپ روٹرڈیم کے ایک کنسلٹنٹ ہیں، ایمسٹرڈیم کے ڈیجیٹل مارکیٹر ہیں، یا یوٹریچٹ کے سافٹ ویئر ڈویلپر ہیں، اور اب آپ بحرین میں رہ سکتے ہیں، علاقائی مارکیٹ تک رسائی حاصل کر سکتے ہیں، اور روایتی اسپانسرشپ کی انتظامی رکاوٹوں کے بغیر متعدد کلائنٹس کے لیے کام کر سکتے ہیں۔ FWP اسے حقیقت بنا دیتا ہے۔

ڈچ فری لانسرز، ڈیجیٹل نوماڈز اور کنسلٹنٹس کے لیے فوائد:

• آزادی: آپ کی رہائش کی حیثیت کسی ایک آجر کے تابع نہیں ہوتی۔ آپ کا پرمٹ براہ راست آپ سے وابستہ ہے۔
• مارکیٹ تک رسائی: بحرین کے مقامی کاروباروں، بحرین میں قائم بین الاقوامی کمپنیوں کے ساتھ کام کریں، یا مملکت میں رہائش اختیار کرتے ہوئے اپنے عالمی کلائنٹس کی خدمات جاری رکھیں۔
• لاگت میں معقولیت: دو سال کے لیے 450 بحرینی دینار اگرچہ ایک سرمایہ کاری ہے، مگر یہ آپ کو ایک آجر پر انحصار سے آزاد کرتا ہے اور بحرین میں آزادانہ کاروبار کرنے کا قانونی ڈھانچہ مہیا کرتا ہے۔
• کاروباری آغاز کا ذریعہ: یہ پورا کاروبار قائم کرنے سے پہلے بحرینی اور علاقائی مارکیٹ کا تجربہ کرنے کا بہترین طریقہ ہے۔
• معیشت کی معیار: پیشہ ورانہ آزادی برقرار رکھتے ہوئے بحرین کے متحرک expatriate طرزِ زندگی سے لطف اٹھائیں۔

نیدرلینڈز کے شہریوں کے لیے فیملی ورک پرمٹ (FWP) کی اہلیت کے تقاضے:

• نیدرلینڈز کا درست پاسپورٹ جس میں کم از کم چھ ماہ کی مدتِ اعتبار باقی ہو۔ * پیشہ ورانہ مہارت یا قابلیت کا ثبوت (جیسے تعلیمی ڈگریاں، پیشہ ورانہ سرٹیفکیٹس)۔ * خود روزگاری یا فری لانس کام سے حاصل ہونے والی آمدنی کا ثبوت (جیسے کلائنٹ معاہدے، انوائسز، پروجیکٹ کی تفصیلات، ارادے کے خطوط)۔ * اجازت نامے کی مدت کے دوران بحرین میں درست صحت انشورنس کوریج۔ * حالیہ ذاتی بینک اسٹیٹمنٹس (عام طور پر پچھلے 3-6 ماہ کے) جو بحرین میں خود کفالت کے لیے کافی فنڈز ظاہر کرتے ہوں (عام طور پر کم از کم BD 3,000 یا اس کے مساوی یورو کی رقم تجویز کی جاتی ہے)۔ * نیدرلینڈز سے پولیس کلیئرنس سرٹیفکیٹ (PCC)۔

منظورشدہ پیشے: ایل ایم آر اے منظورشدہ پیشوں کی فہرست برقرار رکھتا ہے، البتہ دائرہ کار بہت وسیع ہے اور اس میں آئی ٹی کنسلٹنٹس، فنانشل اینالسٹس، مارکیٹنگ پروفیشنلز، انجینئرز، آرکیٹیکٹس، کنٹینٹ کریٹرز، مترجمین اور بزنس کنسلٹنٹس شامل ہیں۔

ایف ڈبلیو پی کے لیے درخواست کا طریقہ کار:

درخواست کی جمع کرانا: آپ LMRA کے Expatriates Portal کے ذریعے آن لائن درخواست دے سکتے ہیں۔ یہ کام نیدرلینڈز میں بحرین آنے سے پہلے یا بحرین میں وزٹ ویزا پر موجودگی کے دوران کیا جا سکتا ہے۔

دستاویزات کی جمع: LMRA کے مطابق تمام مطلوبہ دستاویزات اپ لوڈ کریں۔

دستاویزات کا جائزہ اور منظوری: LMRA آپ کی درخواست کا جائزہ لیتی ہے۔ اگر آپ بحرین سے باہر سے درخواست دے رہے ہیں تو آپ کو ورک پرمٹ کی منظوری اور بحرین داخلے کی اطلاع ملے گی جس میں مخصوص مدت (عام طور پر 30 دن) کے اندر داخل ہونا ہوگا۔

پر مٹ فیس کی ادائیگی: منظوری کے بعد دو سالہ پرمٹ کی BD 450 فیس ادا کریں۔

بحرین میں داخلہ (اگر باہر سے درخواست کی ہو): منظوری کے نوٹیفکیشن کے ساتھ بحرین جائیں۔

لازمی طبی معائنہ: بحرین پہنچنے پر (یا بحرین کے اندر سے درخواست کرتے ہوئے) LMRA کے منظورشدہ کلینک میں طبی فٹنس معائنہ کروائیں۔ اس میں عام چیک اپ، خون کے ٹیسٹ اور سینے کا ایکس رے شامل ہوتے ہیں۔ اس کی لاگت تقریباً BD 40-60 ہے۔

فنگر پرنٹنگ: LMRA سروس سینٹر جا کر بائیو میٹرک فنگر پرنٹنگ کروائیں۔

پر مٹ کا اجراء: جب آپ کے میڈیکل ٹیسٹ کے نتائج منظور ہو جائیں اور فنگر پرنٹنگ مکمل ہو جائے تو آپ کا آفیشل فلیکسیبل ورک پرمٹ کارڈ (CPR کارڈ) جاری کر دیا جائے گا۔

ایف ڈبلیو پی کی اجازت نہیں دیتا:

• ایک ہی آجر کے لیے مکمل وقت اور خصوصی بنیاد پر کام کرنا (اس کے لیے عام طور پر ایمپلائمنٹ ویزا درکار ہوتا ہے جس میں آجر اسپانسر ہوتا ہے۔) * خودکار کمپنی رجسٹریشن (FWP خود روزگار کے لیے ہے؛ کمپنی کھولنے کے لیے الگ CR درکار ہوتی ہے۔) * خودکار مستقل رہائش (FWP دو سال کے لیے معتبر ہوتا ہے اور اسے تجدید کروانا ضروری ہے۔) * طویل غیر حاضری: FWP ہولڈرز کو رہائش برقرار رکھنے کے لیے سال میں کم از کم 90 دن بحرین میں جسمانی موجودگی لازمی ہے۔ اس مدت سے زیادہ غیر حاضر رہنے پر پرمٹ منسوخ ہو سکتا ہے۔

یہ پرمٹ افراد کو واقعی بااختیار بناتا ہے اور بحرین کو خود روزگار عالمی ٹیلنٹ کے لیے ایک پیشرو منزل بناتا ہے۔

ملازمت کا ویزا: نیدرلینڈز کے شہریوں کے لیے مرحلہ وار درخواست کا طریقہ کار

جن کے پاس نوکری کی پیشکش ہو، ان کے لیے ایمپلائمنٹ ویزا کا عمل آجر کے ذریعے بہت آسان کر دیا گیا ہے۔ عام مراحل درج ذیل ہیں:

آجر ورک پرمٹ کوٹے کے لیے درخواست کرتا ہے (اگر درکار ہو): آجر کو غیر ملکی کارکنوں کے لیے LMRA سے منظور شدہ کوٹا درکار ہوتا ہے۔ یہ عام طور پر کمپنی کے لائسنس کے ساتھ پہلے ہی منظور شدہ ہوتا ہے۔ اگر نہیں تو آجر اضافی کوٹے کے لیے درخواست کرتا ہے، جس میں عام طور پر 3 سے 5 کاروباری دن لگتے ہیں۔

آجر انٹری ویزا کی درخواست شروع کرتا ہے: آپ کا بحرینی آجر LMRA کے ایکسپیٹریٹس پورٹل کے ذریعے ابتدائی ورک پرمٹ کی درخواست دیتا ہے۔ اس میں آپ کے عہدے، تنخواہ، کمپنی کی تفصیلات اور آپ کی ذاتی معلومات (جیسے نیدرلینڈز پاسپورٹ نمبر، پورا نام، تاریخِ پیدائش) شامل کرنا ہوتا ہے۔ درخواست فیس 20 BD ہے۔

LMRA کی ابتدائی منظوری اور آفر لیٹر: LMRA کی جانب سے ورک پرمٹ کی ابتدائی منظوری ملنے کے بعد آپ کا آجر ایک باضابطہ آفر لیٹر اور اکثر ملازمت کے معاہدے کا مسودہ جاری کرتا ہے۔

انٹری ویزا کا اجراء: LMRA کی منظوری ملنے کے بعد الیکٹرانک انٹری ویزا (جسے عام طور پر "نان آبجیکشن سرٹیفکیٹ" یا NOC کہا جاتا ہے) جاری کر دیا جاتا ہے۔ اس سے آپ بحرین آ سکتے ہیں۔ آپ کا آجر عام طور پر یہ ویزا آپ کو الیکٹرانک طور پر بھیج دیتا ہے۔ یہ انٹری ویزا عام طور پر جاری ہونے کی تاریخ سے 14 دن تک معتبر رہتا ہے اور آپ کو اسی مدت کے اندر بحرین داخل ہونا ہوگا۔

بحرین سفر: آپ اپنے انٹری ویزا کے ذریعے بحرین جاتے ہیں۔

لازمی طبی معائنہ: بحرین پہنچنے کے بعد آپ کو LMRA کے منظورشدہ کلینک میں طبی فٹنس ٹیسٹ کرانا لازمی ہے۔ اس میں عام چیک اپ، خون کے ٹیسٹ (HIV، Hepatitis B اور C)، اور سینے کا ایکس رے (TB کے لیے) شامل ہوتے ہیں۔ اس کی لاگت تقریباً BD 40 سے 60 ہے جو عموماً آجر ادا کرتا ہے۔ رپورٹ 2 سے 3 کاروباری دنوں میں مل جاتی ہے۔

فنگر پرنٹنگ: آپ کو LMRA سروس سینٹر جا کر بائیو میٹرک فنگر پرنٹنگ کرانی ہوگی۔ یہ کام عام طور پر میڈیکل ٹیسٹ کے فوراً بعد کیا جاتا ہے۔

ورک پرمٹ کارڈ کا اجراء: جب آپ کے طبی معائنے کے نتائج منظور ہو جائیں اور فنگر پرنٹنگ مکمل ہو جائے تو LMRA آپ کا آفیشل ورک پرمٹ کارڈ (جسے رہائشی پرمٹ یا CPR کارڈ بھی کہا جاتا ہے) جاری کر دیتا ہے۔ یہ کارڈ بحرین میں آپ کی بنیادی شناخت کا دستاویز ہے اور آپ کو بینک اکاؤنٹ کھولنے، ڈرائیونگ لائسنس حاصل کرنے اور دیگر سروسز تک رسائی دیتا ہے۔ آجر کارڈ وصول کر لیتا ہے یا اس کی ڈیلیوری کا بندوبست کرتا ہے۔

آپ کا آجر آمد کے بعد کے مراحل میں آپ کی رہنمائی کرے گا، البتہ ان مراحل سے آگاہ رہنا ضروری ہے۔ ورک پرمٹ کارڈ جاری ہونے کے بعد ہی آپ باضابطہ طور پر کام شروع کر سکتے ہیں۔

درکار دستاویزات: آپ کا اہم چیک لسٹ

ویزہ کی درخواست کے عمل کو ہموار بنانے کے لیے درست اور مکمل دستاویزات انتہائی اہم ہیں۔ یقینی بنائیں کہ تمام دستاویزات تازہ ترین ہوں اور مقررہ تقاضوں کو پورا کرتی ہوں۔

ملازمت کے ویزے (آجر کی طرف سے سپانسرڈ) کے لیے:

• نیدرلینڈز کا درست پاسپورٹ: بحرین میں داخلے کی متوقع تاریخ سے کم از کم چھ ماہ کی مدت باقی ہو۔
• دستخط شدہ ملازمت کی آفر لیٹر/کنٹریکٹ: آپ کے بحرینی آجر کی جانب سے جاری کردہ باضابطہ پیشکش نامہ یا ملازمت کا معاہدہ۔
• پاسپورٹ سائز کی تصاویر: حالیہ، اعلیٰ ریزولوشن والی تصاویر (عام طور پر 4-6 کاپیاں) جو پاسپورٹ فوٹو کی معیار (سفید پس منظر، 4.3 x 5.5 سینٹی میٹر) پر پورا اترتی ہوں۔
• تعلیمی سرٹیفکیٹس: آپ کی اعلیٰ ترین تعلیمی سندوں کی کاپیاں (جیسے یونیورسٹی ڈگریاں، ڈپلومے)۔ ان کی تصدیق ضروری ہوتی ہے۔ نیدرلینڈز میں جاری دستاویزات کے لیے انہیں نوٹری سے تصدیق کروا کر نیدرلینڈز کی وزارت خارجہ سے تصدیق کروانی پڑتی ہے، پھر سفر سے پہلے دی ہیگ میں بحرینی سفارت خانے سے قانونی حیثیت دلوانی ہوتی ہے۔ آجر مخصوص تقاضوں کے بارے میں رہنمائی کرے گا، کیونکہ بعض کیسز میں بحرین کی وزارت خارجہ سے آمد کے بعد بھی تصدیق قبول کی جا سکتی ہے۔
• پیشہ ورانہ تجربے کے سرٹیفکیٹس: اگر लागو ہو تو پچھلے آجروں کے تجربہ نامے، خصوصاً خصوصی عہدوں کے لیے۔
• پولیس کلیئرنس سرٹیفکیٹ (PCC): نیدرلینڈز سے مجرمانہ ریکارڈ کی تصدیق (جسے ’Verklaring Omtrent het Gedrag‘ یا ’Gezagsverklaring‘ کہا جاتا ہے) جو پچھلے تین ماہ کے اندر جاری ہوا ہو۔ بعض معاملات میں LMRA بحرین سے بھی PCC کا مطالبہ کر سکتا ہے اگر آپ نے پہلے وہاں رہائش رکھی ہو۔
• تفصیلی سی وی (CV)/ریزیومے: آپ کی پیشہ ورانہ تاریخ اور مہارتوں کی تفصیلی فہرست۔
• طبی فٹنس سرٹیفکیٹ: بحرین میں LMRA منظور شدہ کلینک سے حاصل کیا جاتا ہے (لاگت تقریباً 40-60 بحرینی دینار)۔
• مکمل LMRA درخواست فارم RM-001: عام طور پر آجر ہی تیار کرتا ہے۔

فلیکسبل ورک پرمٹ (FWP) کے لیے:

• درست نیدرلینڈز پاسپورٹ: کم از کم چھ ماہ کی مدت باقی ہو۔
• پاسپورٹ سائز کی تصاویر: حالیہ، اعلیٰ ریزولوشن والی تصاویر۔
• آمدنی/کلائنٹس/مہارت کا ثبوت: وہ دستاویزات جو آپ کی مالی خودمختاری اور پیشہ ورانہ حیثیت کو ظاہر کریں۔ اس میں شامل ہو سکتے ہیں:
• کلائنٹس کے معاہدے یا ان کے ارادے کے خطوط (مقامی یا بین الاقوامی)۔
• آپ کی مہارتوں اور پچھلے پروجیکٹس کو پیش کرنے والا پروفیشنل پورٹ فولیو۔
• پیشہ ورانہ قابلیت کے سرٹیفکیٹس (تصدیق شدہ نقل)۔
• پچھلے کلائنٹس یا شراکت داروں کی سفارش کے خطوط۔
• حالیہ ذاتی بینک اسٹیٹمنٹس (عام طور پر پچھلے 3-6 ماہ کے) جن میں کافی رقم (تجویز کردہ کم از کم BD 3,000 کے برابر) موجود ہو۔
• صحت کا بیمہ: بہرین میں آپ کے اجازت نامے کی مدت کے لیے جامع صحت کا بیمہ جو وہاں نافذ ہو۔
• پولیس کلیئرنس سرٹیفکیٹ (PCC): نیدرلینڈز سے، جو پچھلے تین ماہ کے اندر جاری کیا گیا ہو۔
• Curriculum Vitae (CV)/Resume: تفصیلی سی وی۔
• مکمل LMRA FWP درخواست فارم۔

سرمایہ کار بطور ملازم ویزے کے لیے:

• نیدرلینڈز کا درست پاسپورٹ۔
• کمرشل رجسٹریشن (CR) سرٹیفکیٹ: آپ کی بحرینی WLL کمپنی کے لیے۔
• کمپنی کے انکارپوریٹ دستاویزات۔
• سرمایہ کا ثبوت: اگرچہ WLL کے لیے قانونی کم از کم BHD 1 ہے، عملی مقاصد کے لیے کم از کم BHD 1,000 تجویز کیا جاتا ہے، خصوصاً بینک اکاؤنٹ کھولنے کے لیے۔
• لیز معاہدہ: جسمانی آفس جگہ یا تصدیق شدہ فلکسی ڈیسک جگہ کے لیے۔
• پولیس کلیئرنس سرٹیفکیٹ (PCC): نیدرلینڈز سے۔
• طبی فٹنس سرٹیفکیٹ: بحرین پہنچنے کے بعد LMRA منظور شدہ کلینک سے حاصل کردہ۔
• پاسپورٹ سائز کی تصاویر۔

دستاویزات کے بارے میں عمومی نوٹس:

• ترجمہ: انگریزی یا عربی کے علاوہ کسی بھی زبان کی دستاویزات کا مصدقہ مترجم سے باضابطہ ترجمہ کروایا جانا ضروری ہو سکتا ہے۔
• تصدیق (Attestation): تعلیمی اور پیشہ ورانہ سندوں کی تصدیق کے تقاضوں کی تفصیل اپنے آجر یا LMRA سے ضرور واضح کر لیں۔ عام طور پر اس میں نیدرلینڈز میں نوٹری، پھر نیدرلینڈز کی وزارتِ خارجہ سے تصدیق، اور آخر میں دی ہیگ میں بحرینی سفارت خانے سے قانونی توثیق شامل ہوتی ہے۔ سفر سے پہلے یہ عمل مکمل کر لینا چاہیے تاکہ تاخیر نہ ہو۔
• عربی زبان کی لازمی ضرورت نہیں: اگرچہ بنیادی عربی جملے سیکھنا خوش آئند ہے، بحرین میں ورک ویزا کے لیے عربی زبان کی کوئی لازمی شرط نہیں ہے۔ کاروبار اور سرکاری کاموں میں انگریزی بڑے پیمانے پر استعمال ہوتی ہے۔
• ڈچ qualifications کی منظوری: جیسا کہ پہلے ذکر کیا گیا، نیدرلینڈز کی پیشہ ورانہ qualifications کو بہت اہمیت دی جاتی ہے۔ البتہ طب، انجینئرنگ یا قانون جیسے ریگولیٹڈ شعبوں میں متعلقہ بحرینی وزارت یا پیشہ ور ادارے سے اضافی تصدیق درکار ہو سکتی ہے۔ باقی شعبوں میں تصدیق شدہ کاپیاں عام طور پر بغیر مزید امتحان کے قبول کر لی جاتی ہیں۔

لاگت اور فیس: ایک شفاف بریک ڈاؤن

اپنے منتقلی کے منصوبے کے لیے مالی اخراجات کو سمجھنا بہت ضروری ہے۔ تمام اعداد و شمار بحرینی دینار (BHD) میں ہیں۔

بنیادی ویزا فیسوں کا خلاصہ:

| ویزا کی قسم | درخواست فیس | پرمٹ فیس | میڈیکل ٹیسٹ | کل (تقریباً 2 سال کے لیے) | نوٹس | | :------------------------------ | :-------------- | :----------- | :----------- | :-------------------------- | :-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- | | ملازمت ویزا (2 سال) | BD 20 | BD 192 | BD 40-60 | BD 252-272 | درخواست فیس (BD 20) اور سالانہ ورک پرمٹ فیس (BD 96 فی سال، دو سال کا کل BD 192) قانوناً آجر ادا کرتا ہے۔

میڈیکل ٹیسٹ کے اخراجات بھی عام طور پر آجر ادا کرتا ہے یا واپس کر دیتا ہے۔ | | فلیکسبل ورک پرمٹ (FWP) (2 سال) | BD 0 | BD 450 | BD 40-60 | BD 490-510 | BD 450 دو سالہ پرمٹ کی ایک بار کی فیس ہے جو درخواست دہندہ خود ادا کرتا ہے۔ میڈیکل ٹیسٹ کے اخراجات بھی درخواست دہندہ برداشت کرتا ہے۔

| | ٹریننگ ویزا (6 ماہ) | BD 15 | BD 50 | درکار نہیں | BD 65 | تربیتی ادارہ (سپانسر) ادا کرتا ہے۔ | | سرمایہ کار بطور ملازم ویزا (2 سال) | BD 20