بنگلہ دیش سے بحرین میں ورک ویزا — 2025 کا مکمل گائیڈ

بین الاقوامی مرکز میں پیشہ ورانہ زندگی کا نیا باب شروع کرنا بہت سے بنگلہ دیشی پروفیشنلز، فری لانسرز اور کاروباری افراد کی بڑی خواہش ہوتی ہے۔ بحرین، جو عربی خلیج کا ایک متحرک اور ترقی پسند جزیرہ ملک ہے، تیزی سے ایک مقبول ترین انتخاب بن کر ابھرا ہے۔

اپنے اسٹریٹجک مقام، مضبوط اور متنوع معیشت اور جدید لیبر پالیسیوں کی بدولت بحرین بے مثال مواقع فراہم کرتا ہے، خصوصاً ان بنگلہ دیشیوں کے لیے جو اپنے کیریئر کے افق کو مزید وسیع کرنا چاہتے ہیں۔

یہ جامع گائیڈ بحرین میں ورک ویزا حاصل کرنے کی تمام پیچیدگیوں سے آپ کی رہنمائی کے لیے تیار کیا گیا ہے۔ اس میں 2025 کے لیے مستند، عملی اور تازہ ترین معلومات فراہم کی گئی ہیں۔ اس گائیڈ نے تمام درست حقائق، اعداد و شمار اور عمل کے مراحل کو ایک جگہ جمع کر دیا ہے، jargon کو بالکل ہٹا کر آپ کو بحرین میں اپنے پیشہ ورانہ مستقبل کا واضح اور پراعتماد راستہ دکھایا ہے۔

بنگلہ دیشی پروفیشنلز بحرین کیوں منتخب کرتے ہیں؟

خلیج کے علاقے میں بحرین بنگلہ دیشی پیشہ ور افراد کے لیے ایک منفرد مقام رکھتا ہے کیونکہ یہاں معاشی مواقع، سماجی ماحول اور ترقی پسند پالیسیوں کا بہترین امتزاج موجود ہے:

• مضبوط اور متنوع معیشت: بحرین تاریخی طور پر تیل و گیس کے لیے مشہور رہا ہے، مگر اس نے مالیاتی خدمات، فن ٹیک، آئی ٹی، لاجسٹکس، مینوفیکچرنگ اور مہمان نوازی کے شعبوں میں تیزی سے تنوع پیدا کر لیا ہے۔ نتیجتاً ملازمت کے وسیع مواقع پیدا ہوئے ہیں جو بین الاقوامی ہنر مند افراد کو بھرتی کرتے ہیں، بشمول بنگلہ دیش سے تعلق رکھنے والوں کو بھی۔
• ذاتی آمدنی پر ٹیکس نہیں: بحرین میں ذاتی آمدنی پر ٹیکس نہ لگنے کی وجہ سے پیشہ ور افراد اپنی کمائی کا بڑا حصہ بچا لیتے ہیں، جو دوسرے کئی ممالک کے مقابلے میں ان کی نیٹ تنخواہ کو نمایاں طور پر بڑھا دیتا ہے۔
• جدید مزدور قوانین اور ملازمت کی آزادی: بحرین نے ‘کفالہ’ (اسپانسرشپ) نظام میں سب سے پہلے اصلاحات کیں۔ 2009 سے یہاں کے کارکن آجر کی اجازت کے بغیر بھی ملازمت تبدیل کر سکتے ہیں — جو خلیج کے اکثر دوسرے ممالک سے بہت مختلف ہے جنہوں نے ایسی اصلاحات بہت دیر سے متعارف کروائیں۔ اس سے تارکین وطن کو بااختیار بنایا جاتا ہے، مزدور مارکیٹ زیادہ منصفانہ بنتی ہے اور لوگ ناپسندیدہ نوکری میں “پھنسے” نہیں رہتے۔ آجر تبدیل کرنے کے لیے آپ کو این او سی (NOC) کی ضرورت نہیں ہوتی۔
• کاروبار میں آسانی اور 100% غیر ملکی ملکیت: بحرین کاروبار کرنے میں آسانی کے لحاظ سے مسلسل اعلیٰ درجہ رکھتا ہے۔ یہاں کمپنیوں میں 100% غیر ملکی ملکیت کی اجازت ہے، جو “سرمایہ کار بطور ملازم” راستے پر جانے والوں کے لیے خاص طور پر پرکشش ہے کیونکہ اس سے کاروبار اور ویزا پر مکمل کنٹرول مل جاتا ہے۔
• کثیر الثقافتی ماحول اور قائم شدہ بنگلہ دیشی کمیونٹی: بحرین میں تارکین وطن کی متحرک کمیونٹی موجود ہے جس میں بینکنگ، تعمیرات، مہمان نوازی اور آئی ٹی سمیت مختلف شعبوں میں دسیوں ہزار بنگلہ دیشی شہری آباد ہیں۔ نئے آنے والوں کو مضبوط سپورٹ نیٹ ورک، ثقافتی روابط اور کمیونٹی کا احساس مل جاتا ہے، جس سے ان کا انتقال آسان ہو جاتا ہے اور آجر بھی بنگلہ دیشی قابلیت اور محنت سے پہلے ہی واقف ہوتے ہیں۔
• عربی زبان لازمی نہیں: عربی سیکھنے سے روزمرہ زندگی بہتر ہو سکتی ہے، مگر بحرین میں ورک ویزا یا نوکری کے لیے عربی لازمی نہیں ہے، خصوصاً ان شعبوں میں جہاں انگریزی کاروباری زبان ہے۔
• بہترین رابطے: بحرین کا مناسب مقام اور براہ راست پروازیں بنگلہ دیش آنے جانے کو آسان بناتی ہیں، جس سے خاندانی اور کاروباری روابط برقرار رکھنے میں آسانی ہوتی ہے۔
• کم ویزا اور آپریٹنگ لاگت: کچھ دوسری خلیجی ریاستوں کے مقابلے میں بحرین ویزا فیس اور کاروباری اوور ہیڈز دونوں میں مقابلہ پسند لاگت پیش کرتا ہے، جو ملازمین اور کاروباری افراد دونوں کے لیے پرکشش داخلہ نقطہ بناتا ہے۔

بحرین میں کام کے ویزوں کی اقسام

بحرین کی لیبر مارکیٹ ریگولیٹری اتھارٹی (LMRA) غیر ملکیوں کے روزگار کو منظم کرنے اور ورک ویزوں کے انتظام کا ذمہ دار بنیادی سرکاری ادارہ ہے۔ LMRA نے اس عمل کو بہت آسان بنا دیا ہے اور مختلف پیشہ ورانہ ضروریات کے مطابق متعدد الگ الگ ویزا کیٹیگریز فراہم کرتا ہے۔ اپنے مقاصد کے لیے صحیح راستہ منتخب کرنے کے لیے ان کی تفصیلات سمجھنا انتہائی ضروری ہے۔

بنگلہ دیشی شہریوں کے لیے بحرین میں دستیاب اہم کام کے ویزے یہ ہیں:

تفصیلی موازنہ: ایمپلائمنٹ ویزا بمقابلہ فلیکسیبل ورک پرمٹ

لچکدار ورک پرمٹ — بنگلہ دیشی فری لانسرز کے لیے گیم چینجر

فلیکسیبل ورک پرمٹ (FWP) خلیج کے علاقے میں مزدوروں کی نقل و حرکت کے شعبے میں ایک انقلابی تبدیلی ہے۔ یہ پیشہ ور افراد کو خودمختاری کی ایک بے مثال سطح فراہم کرتا ہے۔ بنگلہ دیشی فری لانسرز، ڈیجیٹل خانہ بدوش، آزاد کنسلٹنٹس اور پروجیکٹ بنیاد پر کام کرنے والوں کے لیے یہ پرمٹ ٹیکس فری معیشت میں قانونی اور آزادانہ طور پر قائم ہونے کا ایک بہت بڑا موقع ہے۔

یہ کیسے کام کرتا ہے: روایتی ویزوں کے برعکس جو آپ کو ایک ہی آجر سے وابستہ کر دیتے ہیں، FWP آپ کو بحرین میں رہائش اختیار کرنے اور بغیر کسی کارپوریٹ اسپانسر کے متعدد کلائنٹس، کمپنیوں یا اپنے ذاتی پروجیکٹس کو خدمات فراہم کرنے کی اجازت دیتا ہے۔

اس کا مطلب یہ ہے کہ آپ متنوع آمدنی کے ذرائع حاصل کر سکتے ہیں، مختلف نوعیت کے کام لے سکتے ہیں، اور بحرین میں قانونی طور پر رہتے ہوئے اپنے آزاد کاروبار کی حیثیت سے کام کر سکتے ہیں۔ آپ بحرین کے اندر یا دنیا کے کسی بھی ملک میں کلائنٹس کے لیے کام کر سکتے ہیں، جو اسے ریموٹ ورکرز کے لیے بہترین آپشن بناتا ہے۔

بنگلہ دیشی پیشہ ور افراد کے لیے فوائد:

• کاروباری آزادی: ٹیکس کے لحاظ سے دوستانہ ماحول میں مکمل کمپنی رجسٹریشن کی پیچیدگیوں کے بغیر اپنا فری لانس کیریئر یا کنسلٹنسی شروع کریں (سوائے اس کے کہ آپ انویسٹر بطور ملازم کا راستہ اختیار کریں)۔
• متعدد آمدنی کے ذرائع: اب ایک ہی تنخواہ تک محدود نہیں رہے۔ آپ اپنے کلائنٹس اور آمدنی کے ذرائع کو متنوع بنا سکتے ہیں، جس سے آپ کی مالی استحکام اور ترقی کے امکانات بڑھ جاتے ہیں۔
• مقام کی آزادی: ڈیجیٹل خانہ بدوشوں کے لیے بحرین بہترین انفراسٹرکچر، ہائی سپیڈ انٹرنیٹ اور آرام دہ، کثیر الثقافتی طرز زندگی فراہم کرتا ہے جہاں سے آپ عالمی کلائنٹس کی خدمات انجام دے سکتے ہیں۔
• معاشی مواقع: بحرین کے تیزی سے بڑھتے ہوئے شعبوں جیسے فن ٹیک، آئی ٹی اور مالیاتی خدمات میں اپنی خصوصی مہارتیں پروجیکٹ بنیاد پر پیش کریں اور خلیج کی خدمات کی طلب سے فائدہ اٹھائیں۔
• رہائش کا راستہ: فری لانس ورک پرمٹ (FWP) دو سال کی مستحکم رہائش دیتا ہے۔ اس سے آپ جڑیں قائم کر سکتے ہیں، قومی شناختی کارڈ (CPR) حاصل کر سکتے ہیں، بینک اکاؤنٹ کھول سکتے ہیں اور طویل مدتی مواقع تلاش کر سکتے ہیں۔
• داخلے کی کم رکاوٹ: اگرچہ خود فنڈڈ ہے، مگر FWP کے لیے صرف مہارت یا آمدنی کا ثبوت، بینک اسٹیٹمنٹ اور ہیلتھ انشورنس درکار ہوتا ہے۔ عام طور پر مخصوص تعلیمی ڈگری کی تصدیق کی ضرورت نہیں ہوتی، اس لیے یہ ہنر مند پیشہ ور افراد کی وسیع تعداد کے لیے قابل رسائی ہے۔

FWP کی فیس دو سال کے لیے 450 بحرینی دینار ہے۔ اگرچہ یہ خود فنڈڈ پرمٹ ہے، مگر اس کی لچک اور معاشی امکانات اسے خلیج میں کام کا نیا انداز تلاش کرنے والے باہمت بنگلہ دیشی پیشہ ور افراد کے لیے انتہائی پرکشش سرمایہ کاری بناتے ہیں۔

بنگلہ دیشیوں کے لیے ورک ویزا: مرحلہ وار طریقہ کار

بحرین میں ملازمت کا ویزہ حاصل کرنے کا پورا عمل آپ کے ممکنہ آجر کے ذریعے ہی چلتا ہے۔ تفصیل کچھ یوں ہے:

مرحلہ 1: جاب آفر حاصل کریں آپ کا سفر بحرین کی کسی کمپنی سے باقاعدہ جاب آفر حاصل کرنے سے شروع ہوتا ہے۔ اس میں عام طور پر آن لائن درخواستیں، انٹرویوز (زیادہ تر آن لائن)، اور آجر کی طرف سے مکمل جانچ پڑتال شامل ہوتی ہے۔ یقینی بنائیں کہ آفر لیٹر پر دستخط ہوں اور اس میں آپ کا عہدہ، تنخواہ اور ملازمت کی شرائط واضح طور پر درج ہوں۔

• مرحلہ 2: آجر ابتدائی منظوری اور انٹری ویزا کے لیے درخواست دیتا ہے آپ پیشکش قبول کر لینے کے بعد آپ کا آجر LMRA کے ساتھ ویزا کا عمل شروع کر دیتا ہے۔
• آجر LMRA Expatriates Portal میں لاگ ان کرتا ہے، جو غیر ملکی ملازمت کے انتظام کا سرکاری آن لائن پلیٹ فارم ہے۔
• وہ آپ کی تفصیلات اور معاون دستاویزات (پاسپورٹ کی نقل، دستخط شدہ آفر لیٹر، تعلیمی سندوں کی نقول، پولیس کلیئرنس وغیرہ) جمع کراتا ہے۔ ساتھ ہی کمپنی کا کمرشل رجسٹریشن (CR) بھی پیش کرنا ہوتا ہے۔
• LMRA درخواست کا جائزہ لیتا ہے۔ منظوری کے بعد Entry Visa جاری کر دیا جاتا ہے۔ یہ ویزا آپ کو صرف بحرین داخل ہو کر ورک پرمٹ کی باقی کارروائی مکمل کرنے کے لیے دیا جاتا ہے۔ انٹری ویزا عام طور پر جاری ہونے کی تاریخ سے 3 ماہ تک معتبر رہتا ہے۔

مرحلہ 3: بحرین کا سفر اپنے انٹری ویزا کے ساتھ (جو اکثر آپ کے آجر کی طرف سے الیکٹرانک طور پر بھیج دیا جاتا ہے)، اب آپ اپنا فلائٹ ٹکٹ خرید سکتے ہیں اور بحرین روانہ ہو سکتے ہیں۔ روزگار کے لیے اس مخصوص انٹری ویزا کے ذریعے ہی بحرین داخل ہونا انتہائی ضروری ہے۔ پہنچنے پر آپ کے پاسپورٹ پر عارضی انٹری اسٹیمپ لگا دیا جائے گا۔

• مرحلہ 4: بحرین میں لازمی طبی معائنہ بحرین پہنچنے کے بعد تمام ورک ویزا درخواست دہندگان کے لیے لازمی طبی فٹنس معائنہ کروانا ضروری ہے۔ یہ معائنہ آپ کی آمد کے 7 دن کے اندر LMRA سے منظور شدہ طبی کلینک میں کروانا لازمی ہے۔
• طریقہ کار: آپ کا آجر آپ کو مخصوص کلینک کی رہنمائی کرے گا۔ معائنہ میں عام صحت چیک، خون کے ٹیسٹ (HIV، ہیپاٹائٹس B اور C جیسی متعدی بیماریوں کے لیے)، اور سینے کا ایکس رے (تپ دق کی جانچ کے لیے) شامل ہوتے ہیں۔
• لاگت: اس طبی معائنہ کے لیے تقریباً BHD 40 سے BHD 60 تک کا خرچہ متوقع ہے۔ اگرچہ یہ ملازم کی ذمہ داری ہے، کچھ آجر اسے خود ادا کر دیتے ہیں یا واپس کر دیتے ہیں؛ اس بارے میں اپنے آجر سے ضرور واضح کر لیں۔

مرحلہ 5: فنگر پرنٹنگ اور بائیو میٹرکس میڈیکل ٹیسٹ پاس کرنے کے بعد آپ کو LMRA سروس سینٹر پر فنگر پرنٹنگ اور دیگر بائیو میٹرک ڈیٹا جمع کرانا ہوگا۔ آپ کا آجر اس اہم مرحلے کا بندوبست کرے گا اور آپ کے ساتھ خود بھی حاضر ہوگا۔

مرحلہ 6: ورک پرمٹ کارڈ کا اجراء تمام جانچ پڑتال (طبی فٹنس، بائیو میٹرکس، سیکیورٹی اور LMRA کی کارروائی) مکمل ہونے کے بعد LMRA آپ کا آفیشل ورک پرمٹ کارڈ جاری کرے گا۔ یہ کارڈ بحرین میں کام کرنے اور رہنے کا آپ کا قانونی اجازت نامہ ہے اور آپ کی بنیادی شناخت کا ذریعہ بھی ہے۔ آجر عام طور پر یہ کارڈ خود وصول کر کے آپ کو دے دیتا ہے۔ کارڈ کی مدت دو سال ہوتی ہے۔

مرحلہ 7: سینٹرل پاپولیشن رجسٹری (CPR) کارڈ آپ کا ورک پرمٹ کارڈ آپ کے CPR (سینٹرل پاپولیشن رجسٹری) کارڈ سے براہ راست منسلک ہوتا ہے، جو بحرین میں آپ کا قومی شناختی کارڈ ہے۔ یہ کارڈ روزمرہ زندگی کے لیے ناگزیر ہے، مثلاً بینک اکاؤنٹ کھولنے، مقامی سم کارڈ لینے، کرایہ کا معاہدہ کرنے اور سرکاری خدمات حاصل کرنے کے لیے۔ اکثر اوقات ورک پرمٹ کارڈ ہی CPR کارڈ کا کام کرتا ہے۔

مرحلہ 8: بینک اکاؤنٹ کھولنا ورک پرمٹ کارڈ (اور سی پی آر کی تفصیلات) حاصل کرنے کے بعد آپ مقامی بینک اکاؤنٹ کھول سکتے ہیں۔ زیادہ تر بینک آپ کے ورک پرمٹ کارڈ، پاسپورٹ، اور بعض اوقات آجر کا خط مانگتے ہیں۔ بینک کے مطابق کم از کم جمع 50 سے 200 بحرینی دینار درکار ہو سکتا ہے۔

ورک ویزہ کے لیے درکار دستاویزات

ویزا کی درخواست کے عمل کو ہموار بنانے کے لیے دستاویزات کا مکمل اور درست طور پر تصدیق شدہ سیٹ فراہم کرنا انتہائی ضروری ہے۔ یقینی بنائیں کہ تمام دستاویزات واضح، قابلِ مطالعہ ہوں اور آپ کے پاسپورٹ کی تفصیلات سے بالکل مطابقت رکھتی ہوں۔

ملازمت کے ویزے کے لیے (آجر کی جانب سے سپانسرڈ)

آجر عام طور پر آپ سے یہ دستاویزات مانگے گا اور پھر انہیں LMRA میں جمع کرائے گا:

• درست پاسپورٹ: پاسپورٹ کے بائیو ڈیٹا والے صفحے کی واضح رنگین کاپی۔ اس کی میعاد آپ کے متوقع قیام سے کم از کم 6 ماہ زیادہ ہونی چاہیے اور اس میں کم از کم دو خالی صفحات ہونے چاہییں۔
• پاسپورٹ سائز تصاویر: سفید پس منظر والی 4-6 حالیہ پاسپورٹ سائز تصاویر۔
• آفر لیٹر/ملازمت کا معاہدہ: بحرینی آجر کی طرف سے دستخط شدہ سرکاری آفر لیٹر یا ملازمت کا معاہدہ جس میں آپ کا عہدہ، تنخواہ اور ملازمت کی شرائط واضح طور پر درج ہوں۔
• تعلیمی سندات: آپ کی ڈگریوں، ڈپلوموں یا پیشہ ورانہ سرٹیفکیٹس کی کاپیاں جو آپ کے عہدے سے متعلق ہوں۔ ان دستاویزات کو سخت توثیق کے عمل سے گزرنا ضروری ہے۔
• توثیق کا عمل (بنگلہ دیش سے): بنگلہ دیشی شہریوں کے لیے یہ اہم کثیر المراحل عمل ہے۔ آپ کی تعلیمی سندات کو سب سے پہلے بنگلہ دیش کی وزارت تعلیم سے، پھر بنگلہ دیش کی وزارت خارجہ (MoFA) سے توثیق کروائی جائے۔ آخر میں ڈھاکہ میں بحرین کے سفارت خانے (یا قریبی بحرینی سفارتی مشن) سے توثیق کروائی جائے۔ یہ کثیر المراحل عمل آپ کی دستاویزات کی صداقت کی تصدیق کرتا ہے تاکہ انہیں بحرین میں استعمال کیا جا سکے۔
• سی وی (CV)/ریزیومے: آپ کے کام کے تجربے، تعلیمی قابلیت اور مہارتوں کی تفصیل۔
• پولیس کلیئرنس سرٹیفکیٹ (PCC): بنگلہ دیش سے جاری سرکاری دستاویز جو یہ تصدیق کرے کہ آپ کا کوئی مجرمانہ ریکارڈ نہیں ہے۔ اسے بھی تعلیمی سندات والے ہی کثیر المراحل عمل کے مطابق بنگلہ دیش کی وزارت خارجہ اور بحرین کے سفارت خانے سے توثیق کروائی جائے۔
• طبی فٹنس سرٹیفکیٹ: جیسا کہ پہلے ذکر کیا گیا ہے، یہ LMRA کے منظور شدہ کلینک میں بحرین پہنچنے کے بعد کیا جاتا ہے۔
• سابقہ ملازمت کا تجربہ/تجربہ نامے: پچھلے آجروں سے سابقہ کام کے تجربے کا ثبوت، اگر بحرینی آجر یا LMRA کی طرف سے طلب کیا جائے۔
• آجر کا کمرشل رجسٹریشن (CR) کی کاپی: یہ LMRA کی درخواست کے لیے آپ کا آجر فراہم کرے گا۔

Flexible Work Permit (FWP) کے لیے

خود کفالت پر مبنی اجازت نامے کی صورت میں دستاویزات آپ کی خود کفالت اور جائز ارادے پر توجہ مرکوز کرتی ہیں۔ درخواست دہندہ براہ راست LMRA کو درخواست دیتا ہے۔

• درکار دستاویزات:
• درست پاسپورٹ: پاسپورٹ کے بائیو ڈیٹا والے صفحے کی واضح رنگین کاپی (کم از کم 6 ماہ کی مدتِ اعتبار باقی ہو)۔
• پاسپورٹ سائز تصاویر: 4-6 حالیہ پاسپورٹ سائز تصاویر سفید پس منظر کے ساتھ۔
• آمدنی، کلائنٹس یا مہارت کا ثبوت:
• پچھلے فری لانس معاہدوں، کلائنٹ معاہدوں، پیشہ ورانہ سندوں یا اپنی مہارت و تجربے کو ظاہر کرنے والے مضبوط پورٹ فولیو کا ثبوت۔
• سابقہ کلائنٹس یا آجروں کی طرف سے سفارش کے خطوط۔
• بحرین میں اپنی پیشہ ورانہ سرگرمیوں کا کاروباری منصوبہ یا تفصیلی بیان۔
• رسیدیں، ٹیکس ریٹرنز یا بینک اسٹیٹمنٹس جو فری لانس یا آزاد کام سے مسلسل آمدنی ظاہر کرتے ہوں۔
• بینک اسٹیٹمنٹ: اپنے آبائی ملک یا کسی دوسرے ملک سے پچھلے 3-6 ماہ کے حالیہ بینک اسٹیٹمنٹس جو یہ ظاہر کریں کہ آپ کے پاس بحرین میں بغیر نوکری کے بھی خود کو سہارا دینے کے لیے کافی مالی وسائل موجود ہیں۔ LMRA آپ کی مالی استحکام کا جائزہ لیتا ہے تاکہ یقینی بنایا جا سکے کہ آپ خود کو برقرار رکھ سکتے ہیں۔ اگرچہ کوئی مقررہ کم از کم رقم نہیں، زیادہ تر کامیاب درخواست دہندگان اپنے اکاؤنٹ میں کم از کم BHD 500 سے BHD 1,000 کے برابر رقم دکھاتے ہیں تاکہ ابتدائی رہائشی اخراجات پورے ہو سکیں۔
• صحت انشورنس: اجازت نامے کی پوری مدت (دو سال) کے لیے بحرین میں نافذ العمل جامع صحت انشورنس کا ثبوت لازمی ہے۔ آپ کو یہ نجی طور پر کسی بحرینی انشورنس کمپنی سے خود خریدنا ہوگا۔
• پولیس کلیئرنس سرٹیفکیٹ (PCC): آبائی ملک سے، تصدیق شدہ (روزگار ویزے والی ہی کثیر مرحلہ تصدیق کا عمل — MoFA بنگلہ دیش اور بحرین سفارت خانے کے ذریعے)۔
• میڈیکل فٹنس سرٹیفکیٹ: آمد کے بعد LMRA کے منظور شدہ کلینک میں بحرین میں مکمل کیا جائے گا۔
• FWP درخواست فارم: LMRA پورٹل کے ذریعے آن لائن جمع کرایا جائے۔

نوٹ: ایف ڈبلیو پی کے لیے تعلیمی دستاویزات کی تصدیق عام طور پر لازمی نہیں ہوتی۔ پیشہ ورانہ مہارت اور مالی استحکام کے ثبوت کو زیادہ اہمیت دی جاتی ہے۔

لاگت اور فیسز

بحرین جانے کا منصوبہ بنانے کے لیے مالی اخراجات کو سمجھنا بہت ضروری ہے۔ لاگت ویزا کی قسم اور یہ خرچہ کون برداشت کرتا ہے، اس کے مطابق مختلف ہوتی ہے۔

• ملازمت کا ویزا (آجر کے زیرِ اہتمام):
• ورک پرمٹ فیس: 96 بحرینی دینار فی سال (مکمل دو سالہ پرمٹ کے لیے 192 بحرینی دینار)۔ یہ فیس آجر ادا کرتا ہے LMRA کو۔
• بحرین میں طبی معائنہ: تقریباً 40 سے 60 بحرینی دینار (ایک بار کی فیس، بحرین میں ادائیگی)۔ یہ عام طور پر ملازم خود برداشت کرتا ہے، البتہ بعض آجر اسے ادا کر دیتے ہیں یا واپس کر دیتے ہیں۔
• تصدیق کے اخراجات (بنگلہ دیش کی جانب سے): یہ فیس ملوث اداروں اور دستاویزات کی تعداد کے مطابق مختلف ہوتی ہے۔
• بنگلہ دیش میں وزارتِ خارجہ (MoFA) کی تصدیق کے لیے فی دستاویز تقریباً 500 سے 1500 بنگلہ دیشی ٹکہ ادا کرنے پڑ سکتے ہیں۔
• بحرین کے سفارت خانے کی تصدیق کے لیے اضافی فیس لگتی ہے (مثلاً فی دستاویز 3,000 سے 5,000 بنگلہ دیشی ٹکہ، تاہم موجودہ نرخوں کی تصدیق براہ راست سفارت خانے یا کسی معتبر ایجنٹ سے کر لیں)۔
• یہ تصدیقی اخراجات عام طور پر ملازم ہی برداشت کرتا ہے، البتہ بعض اوقات آجر انہیں ری لوکیشن پیکج کے تحت واپس کر دیتا ہے۔
• رہائشی اسٹامپ (CPR کارڈ فیس): تقریباً 10 سے 20 بحرینی دینار۔ یہ عام طور پر LMRA کی مجموعی پروسیسنگ فیس میں شامل ہوتا ہے۔
• ملازم کے لیے کل ابتدائی لاگت: تقریباً 50 سے 80 بحرینی دینار (بیشتر طبی ٹیسٹ اور معمولی فیس؛ اہم پرمٹ کے اخراجات آجر برداشت کرتا ہے۔)

• لچکدار ورک پرمٹ (FWP):
• پرمٹ فیس: BHD 450 برائے دو سال۔ یہ فیس درخواست گزار خود LMRA کو ادا کرے گا۔
• بحرین میں طبی معائنہ: تقریباً BHD 40 سے 60 (ایک بار کی ادائیگی، درخواست گزار ادا کرے گا)۔
• صحت انشورنس: لاگت کوریج اور انشورنس کمپنی کے مطابق بہت مختلف ہوتی ہے، جامع کوریج کے لیے عام طور پر سالانہ BHD 60 سے BHD 150 تک۔ یہ لازمی خرچہ ہے جو درخواست گزار خود ادا کرے گا ۔ واپس ملنے والا گارنٹی ڈپازٹ: اضافی ڈپازٹ (رقم مختلف ہوتی ہے، عام طور پر BHD 500 سے 1,000) مانگا جا سکتا ہے، جو روانگی یا تجدید پر واپس کر دیا جاتا ہے اگر تمام شرائط پوری ہوں۔ FWP کے لیے یہ اب کم مانگا جاتا ہے مگر اب بھی درخواست کیا جا سکتا ہے۔
• پولیس کلیئرنس سرٹیفکیٹ کی تصدیق (بنگلہ دیشی طرف سے): اگر درکار ہو تو ایمپلائمنٹ ویزا والی ہی لاگت (MoFA کے لیے BDT 500-1,500 + بحرین سفارتخانے کے لیے BDT 3,000-5,000 فی دستاویز)۔
• FWP درخواست گزار کے لیے کل ابتدائی لاگت: BHD 450 (پر مٹ) + BHD 40-60 (طبی معائنہ) + BHD 120-300 (2 سال کی صحت انشورنس) = تقریباً BHD 610 سے BHD 810۔

* سرمایہ کار بطور ملازم ویزا: * کمپنی رجسٹریشن فیس: کمپنی کی قسم اور نوعیت کے مطابق مختلف ہوتی ہے، عام طور پر بنیادی قیام کے لیے ۱۰۰ سے ۳۰۰ بحرینی دینار۔ * ورک پرمٹ فیس: ۹۶ بحرینی دینار فی سال (۲ سال کے لیے ۱۹۲ بحرینی دینار)۔ یہ آپ کی اپنی کمپنی LMRA کو ادا کرتی ہے۔ * طبی معائنہ اور تصدیق کی فیس: ایمپلائمنٹ ویزا والی ہی ہے۔

ٹائم لائن — حقیقت پسندانہ توقعات

بحرین میں ورک ویزا حاصل کرنے کا عمل مختلف ہو سکتا ہے، البتہ اگر تمام دستاویزات مکمل اور درست ہوں تو عام طور پر یہ کام تیزی سے مکمل ہو جاتا ہے۔

*